あなたの幸運度を上げる方法が見つかります！
「あなたは運がいいですか？」
これはパナソニック創業者の松下幸之助が、社員採用の際に必ず聞いた質問です。その質問に運が悪いと答えれば、どんなに好印象・高学歴でも不採用にしていたそうです。
どうして「運がいい」と答えた人材だけを社員として採用していたのか、その理由は「運が良くなる」考え方や行動を持っている人材を集めることで、会社自体も幸運を引き寄せて発展すると経験から知っていたのです。
運がいい人というのは特別努力したわけでもなく、驚くような才能があるわけでもなく、人並外れて頭がいいからでもありません。
ただ、運のいい人は不公平なぐらい幸運に恵まれているのも事実です。
今から5つの質問に答えるだけで、あなたの人生の幸運度がわかります。
診断後には、結果に応じた「運のいい人になる法則の解説動画」をプレゼントします。
